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县委编办主任“躺平式”干部专项整治心得【3篇】

发布时间:2023-08-27 13:44:01 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的县委编办主任“躺平式”干部专项整治心得【3篇】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

县委编办主任“躺平式”干部专项整治心得【3篇】

2023年县委编办主任“躺平式”干部专项整治心得3篇

【篇1】2023年县委编办主任“躺平式”干部专项整治心得

办公室主任讲政治敢担当改作风干部整顿心得体会

以“讲政治、敢担当、改作风、提效能”为主题的春训学习活动告一段落,“磨刀不误砍柴工”,通过两周的集中学习和讨论,相信大家受收到了一次党性洗礼,我也不例外。

  X同志在全县领导干部大会上的讲话,为X年全县工作指明了前进方向,学后振奋人心,使人备受鼓舞。

  作为一名部门组织工作者,我决心不折不扣把春训会学习内容落实到自己的工作中去,新年要有新气象,新年要有新作为,不管组织工作再苦再累,都要努力、尽力去做,做到独挡一面,发挥自己的价值。

  现结合X年工作和春训会学习,剖析自身存在不足,谈一下感受。

  X年在抓党建工作中,努力做到“四个坚持”:

  一是以基层党组织建设为依据,坚持制度化运行。

  二是以“两学一做”、作风排查为抓手,坚持常态化学习。

  三是以各领域党建工作为方法,坚持规范化提高。

  四是以全局中心工作为目标,坚持协调性发展。

  在局党委的正确指导下和下属党组织的积极配合下,先后完成了各阶段民主生活会、组织生活会和民主评议党员、季度全市党建检查、规范党组织换届、上报我局党委党组织沿革、“四单六制”晾晒、组织书记、组织员上级报备、局党委七一系列党建工作、党建云平台创建、进一步推进“两学一做”常态化制度化、接收预备、转正党员、党费按时足额收缴、党员党组织关系网上接转、党报党刊征订,党务年报等工作。

  X年我局党委党建工作摆脱以前全县第三方阵位置,已处于第二方阵较前位置。具体呈现三大亮点:

  一、进一步加强基层党组织建设。

  一是规范党员发展管理。严格按照党员发展程序开展工作,X年共发展党员X名、转正党员X名,培养积极分子X名。

  二是以积极推动和落实《中国共产党支部工作条例(实行)》为抓手,不断强化各党支部建设,从严落实“三会一课”制度。

  三是搞好生活困难党员慰问活动。X年“七一”和X年春节前夕,先后慰问党员X余名,共计申请和发放各类慰问金两万余元。

  二、抓党建促进各项中心工作顺利开展。

  由于我们始终坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的理念,时刻发挥党建引领作用,各项重点中心工作、业务工作、维稳工作都取得了实效。

  三、努力推进各领域党建工作。

  一是严格落实党员领导干部双重组织生活制度,《X县基层党组织按期换届提醒督促实施办法(实行)》和《X县党的组织生活专项检查制度》等。

  二是为克服机关党建“灯下黑”、“两张皮”现象,我局党委在上级的正确指导下,督促下辖机关党支部进一步完善“四单六制”,并按要求开展了“四单六制”晾晒评比活动,收到良好效果。

  三是通过党员党组织进一步排查和信息采集、完善“互联网+党建”云平台、全国党员管理信息系统,在原有党员信息库的基础上、实施分类登记造册等方法,将所有党员有效纳入党组织网络管理,确保各支部党员管理和教育不断规范化。

  X年来,在坚持纵比、横比的同时,作为党办主任,我个人认为我局党建工作相比住建、教育等兄弟部门党委还有差距,需要今后不但努力迎头赶上。

  同时自己在思想观念、工作作风、大局意识等方面也存在差距,需在今后工作中予以改进和提高。

  一是学习上有所放松。虽然自己始终坚持“学无止境”的信条,来局工作十年,七个股室走了五个,不学习根本无法工作。但随着新形势下党建工作的新变化和在岗位上工作时间的增长,有时在思想上也会时不时地产生麻痹、放松思想,觉得自己在这个岗位上干了这么多年,已经轻车熟路,不自觉地就放松了政治、业务学习,特别是互联网加党建方面越来越觉得力不从心。

  二是理想、信念有过步够坚定,艰苦奋斗之风执行不力。身为一名党员,看到周围许多人吃喝玩乐,心里有时存在不平衡心理。

  在管理下属党组织方面重人情有管理不严、管理不到位的现象,造成工作效率的降低。特别是在管理方面,制度制定的很好、很严。但落实有折扣。主要是讲情面,老好人思想作怪,不愿大胆管理,工作有不严不实现象等。

   在工作中只愿抓大事而对一些小件不愿意抓,认为具体工作下属党组织做就可以了,有抓大放小的思想。落实工作面前无大小的精神不够彻底。布置工作多,监督落实不够。有时自己既是工作布置者又是工作的执行者和监督者。监督、落实有时不到位。从主观上讲,这主要是我思想上的私心在作怪,认为大件出成绩上下都关注。小件影响不大,监督也是自己监督自己,自我要求不严。

  “我们都在努力奔跑,我们都是追梦人。”下阶段,我决心认真学习党章党规、习近平总书记系列讲话精神,学习党的路线方针政策,学习保持党的先进性教育读本。

  同时认真学习专业知识和党建知识,使自己思想上不断提高,与党中央保持一致,使自己的世界观得到进一步的改造,人生观与价值观得到了提升,使自己更加坚定党的信念,在任何时候不说有损于党形象的话,配合领导,团结同志,干好本职工作。

【篇2】2023年县委编办主任“躺平式”干部专项整治心得

干部作风专项整治心得体会20篇

干部作风专项整治心得体会精选20篇

,WTT希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。
为了进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,按照省委、市委的统一安排,全市在机关干部中开展一次作风集中整顿工作。经过第一阶段的认真学习,本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识:
经过第一阶段的学习,自我充分认识到,必须彻底转变以往一些不正确的观念,增强服务意识和干部的职责意识,对企业、对区、县和基层农民工,我们都要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析^p,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;
熟记和使用公务员守则,并用守则规范我们的服务言行,严格遵守各项规章制度,在与群众交往、沟通时,必须要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮忙他们解决所遇到的困难,切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风,满腔热情地为村、企业以及基层群众服务好,贴近群众,为我镇各项事业发展尽心尽力、尽职尽责;
要解放思想,开拓创新,勤奋学习业务知识,熟悉和掌握好本职工作方面的有关法律、政策、法规,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。在今后的工作中,我会重点从以下几方面入手提高效能、转变作风。
(一)、进一步转变工作作风,着力在“五个方面、二十三个问题”实现新突破。
加强和改善党的作风建设,核心是坚持党同人民群众的血肉联系,一是要克服官僚,不盲目决策,不劳命伤财,充分听取民声民意,多为群众所想,多关心群众疾苦。
二是不搞形式,不搞虚报浮夸,不加重群众负担,不侵害群众利益。要经过作风整顿,真抓实干,了解实情、体察疾苦,真正把群众当主人、当亲人,思想上尊重群众、政治上代表群众。我县干部作风总体上是好的,异常是近年来经过开展
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“三个代表”重要思想学习教育、共产党员坚持先进性教育,以及“学先进、找差距、解放思想大讨论”等活动,我局的干部作风有了较大改善,为实现县发展新跨越和构建和谐社会供给了有力保障。但也要看到,应对新的形势和任务,对照上级的要求也存在着许多不适应的方面,这些问题,虽然只是发生在个别地方和少数干部身上,但与我们党的宗旨格格不入,与“发展、为民、创新、实干”的要求格格不入,为此,我们必须进一步加强政府自身建设、转变机关工作作风、提升政府行政效能,着力在“用心想事、用心谋事、用心干事”上有新的突破。
(二)、要不断学习,着力在“开拓创新”上实现新的突破。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自我肩负职责的重要保障。仅有经过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展,在行动上贴合工作的规范,在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。一个优秀的干部不是天生具备的,而是在不断地学习、不断地实践和总结,不断地提高自我的思想境界,才构成的,所以在任何时候我们都必须不断地学习,不断地更新知识,才能增强自我的工作技能和实践本领。而仅有经过不断地学习,才能在工作中有所创新,做为一名基层工作人员,必须要锐意改革,进取进取,敢于创新,才能提出新的思路和见解,才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。
(三)、强化服务意识,着力在“服务群众”上实现新的突破。
强化服务意识必须牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责,实实在在地为群众办实事、办好事。
(四)、着力在“求真务实”上实现新的突破。
这就要求我们大兴求真务实之风,把进取进取精神和科学求实态度很好地结合起来,坚持一切从实际出发,不做表面文章,不搞花架子,办实事、求实效;
大兴调查研究之风,就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研,得出解决问题的可行办法;
提高科学确定形势的本事,善于分析^p错综复杂的新情景,正确把握时代发展的新要求;
提高处理眼前利益与长远利益关系的本事,既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起,又要着眼于事业长远发展,建立健全促进持续发展的长效机制,不断开创科学发展的新局面坚持良好的工作作风是国家和民众对一名公务人员基本的要求。坚持良好的工作作风,从点
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点滴滴做起,自觉地践行我党全心全意为人民服务的宗旨,把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中,否则,就不能算是一名合格的公务人员。
这次干部作风集中整顿的指导思想、基本原则和目标就是要以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,以解决当前干部作风建设方面存在的突出问题为突破口,坚持以学习教育为主,依靠群众,开门整顿为辅,做到工作整顿两不误、两促进,努力使干部的思想作风、学风、工作作风和生活作风有明显转变,工作有明显起色。进一步坚持和发扬党的理论联系实际、实事求是的优良传统和作风,牢记全心全意为人民服务的宗旨,在思想理论水平、政治意识、大局意识和职责意识方面得到增强,树立正确的人生观、价值观和世界观,坚持实事求是、奋发有为、贴近实际,充分认识这次干部作风集中整顿的重要性和必须性,认真搞好整顿,努力开创我局工作新局面。
我们每个人都应从此刻做起、从我做起、从小事做起,对自我的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改善,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为我县城建事业的发展添砖加瓦!
为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改善纪律作风,促进做好工作,经过认真学习,查找不足,改善提高,使我在思想上、工作上、生活上对自我的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。
一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,经过不断地总结和提高自我的思想境界才构成的。仅有经过学习政治理论,用马列、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。仅有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终坚持清醒的头脑。仅有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法本事,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,所以,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是
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非,要真正做到学习致用,使自我在思想上坚持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。
二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自我放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和职责心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。
三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。所以,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,礼貌执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。
这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自我要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为我市中小企业和非公有制经济发展作出一点贡献。市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设,坚持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政本事的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相贴合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,到达塑造形象、促进工作的目的。
后面还有多篇干部作风专项整治心得体会!
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根据局机关党组的安排部署,在全系统机关干部中开展作风整顿活动。我经过局组织的作风整顿集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,使自我对作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应当切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风。
一、作风整顿的重要意义。加强作风建设关系干部职工的形象,是新时期党对每一个干部职工的要求,是广大人民群众对我们的期望,是学习实践“三个代表”和“科学发展观”重要思想的本质,是我们一切工作的出发点和落脚点。经过作风整顿,能够树立团结协作的形象,能够树立务实高效的形象。
二、对照要求,检查不足。经过学习,按照领导工作部署,对照作风整顿相关文件,找准自我工作中存在的问题,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。经过对照检查,我感到自我存在理论学习不深入,工作不进取主动,缺乏开拓创新意识,纪律制度执行不到位等问题。必须要经过学习,进一步提高政治素质,强化组织纪律性,确保工作做到精益求精。
三、明确方向,努力整顿。要努力加强理论知识学习,树立正确的政治立场、观点和方法,强化工作的职责意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的职责感做好工作,用最好的服务为群众排忧解难。要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观,在工作中展现良好的工作作风。
四、今后努力的方向。经过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。分析^p自身存在的问题,自我决心从以下方面进行整改:
1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务的宗旨观念。
2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,所以,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期的需求。
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3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终坚持进取向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省,自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自我的工作同群众联系起来,坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的各项任务。
4、廉洁奉公,从严律己,牢固树立为人民服务的人生观,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,树立廉洁勤政的行业形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。[由.dawendou.整理]
县委、县政府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全县干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设,坚持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政本事的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相贴合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,到达塑造形象、促进工作的目的。
经过局“开展干部纪律作风整顿教育活动”动员大会及经过一段时间的学习教育活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,并在以下几个方面改善提高:
一、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作
强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终坚持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自我饱满的工作活力,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自我的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强职责感和紧迫感,用自我最大的努力去争取最好的工作成绩。
二、强化宗旨意识和服务意识
要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责,经过自我切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在
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前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把群众满意与否作为衡量自我工作好坏的标尺。
三、加强学习提高自身素质
仅有经过学习政治理论,用马列、毛泽东思想以及邓小平理论武装自我,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上坚持清醒的头脑,也仅有经过努力学习专业知识,才能具备相应的业务本事。自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自我的思想境界和业务水平。
四、努力树立新形象
要做到平时工作、生活、学习的严格要求自我,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自我,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与团体,艰苦朴素,勤俭节俭,遵纪守法,理解监督。
总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握县委、县政府工作部署,把思想和行动统一齐来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为我县的信访稳定而不懈努力。
关于作风纪律整顿心得体会二:
为了深刻吸取“牟瑛”事件教训,转变机关作风,提高党的执政本事,巩固党的组织基础,树立全心全意为人民服务的宗旨,为全乡新农村建设供给坚强的组织保证和政治保证。按照县委的统一部署,玉和乡机关从11月初到12月底开展了机关作风整顿,现已结束,到达了“教育干部、转变作风、树立形象、促进工作”的总体要求。现将作风整顿工作总结如下:
一、广泛开展动员。自10月23日。中央电视台焦点访谈以“宴席摆进镇政府”为题,对珙县洛表镇经发办主任牟瑛借乔迁之机大摆宴席,并借机敛财进行了
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曝光后,乡党委及时召开党委扩大会,传达了县委要求,成立了玉和苗族乡机关作风整顿领导小组,抽调专人负责抓好整风工作,做到了“机构、人员、职责、工作”四落实,11月3日又召开动员大会,乡机关全体干部、村四职干部、乡级各部门负责人46人参加了会议,会议由党委副书记杨代琼主持,党委书记韩燕作了动员讲话,党委副书记毛成平对整风工作进行了具体安排,会议结束后,全体党员进行了重温入党誓词宣誓活动。
二、精心组织学习。乡整风办于周二、周四组织机关干部集中学习,集中讨论,集中听报告,党委书记韩燕、副书记杨代琼、毛成平作了集中学习的辅导讲课,主要学习了《党章》、《公务员法》、《公民道德建设实施纲要》和十六届六中全会决定等资料。机关离退休老干部作了经验发言,与此同时,整风办组织机关干部反复观看了“焦点访谈”专题片,为了到达人人受教育,个个有提高的工作目标,乡整风办制发了专用学习记录本,健全学习纪律和制度,做到四个不能少。
一是参加学习的对象不能少;二是集中学习和讨论的时间不能少;
三是要求学习的资料不能少;四是撰写学习心得体会达20_字不能少。实现了全体机关干部认真学习、认真听讲、认真作笔记、认真写心得的好效果。
三、集中开展讨论。为了深刻吸取“牟瑛”事件教训,在举一反三、认真学习的基础上,组织机关干部进行集中讨论,全体职工围绕怎样牢固树立全心全意为人民服务思想,如何转变机关作风,提升政府形象,怎样实践“三个代表”重要思想,争做人民满意公务员;怎样用优良的干部作风带民风,加强基层先进文化建设等资料进行深刻反思和讨论,在此基础上,个人结合实际写出心得体会,使职工真正受到教育。
四、深入查找问题。在学习讨论的基础上,乡党委、人大、政府、纪委的领导和全体机关干部深入村、社和农户,经过发征求意见表,召开各层次的座谈会,院坝会和进行个别走访等形式,广泛吸取和收集各界人士对机关干部在作风方面的意见和提议共121条。经梳理归纳后为23条,主要涉及到机关干部工作、学习、生活、服务等方面的问题和关系到群众切身利益的问题,这些忠肯的意见和提议为整改工作供给了第一手资料。
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五、认真进行整改。
一是党政班子根据查找出的问题、结合自身实际、就普遍性,倾向性的问题制定整改方案,做到明确整改重点、确定整改时限、落实整改职责、突出整改效果。
二是机关干部个人根据自身实际对照检查出来的问题,进行深刻剖析,制定整改措施,做到措施具体、方向明确、整改有效。
三是坚持边议边改边提高;对那些具备整改条件的问题,立行立改;对那些经过努力能够解决的问题进行限时办结;对需要综合治理的问题,加强协调联合整改;对一时解决不了的问题,向群众说明原因并逐步整改,使群众感受到机关整风的实际效果。
六、建立完善制度,巩固整改成果。为了建立机关作风良好长效机制,乡党委制定和完善了机关工作十项制度,包括“机关工作制度、党委议事制度、开会学习和请销假制度、机关考勤考核制度、接待群众来信来访制度、各项审批制度、生活接待和陪餐制度、机关后勤管理制度、干部谈话和重大事项报告制度、中心组学习和党委民主生活会制度”。经过这些制度的落实,机关形象有了较大的提升,干部服务意识有了较大提高,为打造服务型、朴素型和礼貌型政府奠定了坚实的基础。
总之历时两个月的机关作风整顿,在县委的正确领导下,着重解决了机关干部管理失之于软、失之于宽、无章可循、有章不循、运转无序、工作不力等突出问题,大力开展了“权为民用、情为民系、利为民谋”的“三民”主题实践活动,切实树立机关干部亲民、爱民、为民的良好形象,破除了陈规陋习,倡导了礼貌和谐的生活方式,能够肯定地说,我乡机关整风到达了群众满意、组织满意,实现了开门整风和推进工作两不误的目的。
作风是反映机关效能建设的一面镜子。广大机关干部要面向群众转变作风,促进机关行政效能的提高。要增强公仆意识,牢固树立人民利益至上的思想,真正做到:权为民所用,情为民所系,利为民所谋。要增强大局意识,主动、进取、自觉地去做有利于破解发展难题、激活发展要素、创造发展空间的事情。要增强服务意识,用人民赋予的权力服务人民,造福人民。要增强务实意识,大力弘扬清简务
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本、行必责实的工作作风,牢记胡锦涛总书记关于领导干部要构成八个方面良好风气要求的谆谆告诫,把各个机关建成廉洁勤政、务实高效的出色团队。本人经过认真学习县委、县政府的作风整治有关文件,我认为当前要着重做好以下几个方面工作:
一、认真解决我们系统干部队伍中存在的一些问题
一是着力解决干部队伍中学习上的“懈”。要把每个干部职工的学习情景作为年终考评检查评级的一个重要依据,记入干部人事档案。
二是着力解决干部队伍中纪律上的“松”。严格考勤和值班制度,对干部上、下班实行严格管理,杜绝擅自离岗、无故缺岗、串岗、溜岗现象,要定期、不定期进行暗访查岗,同时,严肃会议纪律,杜绝迟到、早退、旷会和在会场使用通讯工具、抽烟等不良现象。
三是着力解决干部队伍中工作上的“浮”。我们要认真研究绩效考核机制,建立完善一整套比较科学、规范、操作性强的工作考核规章制度,努力构成“想干事的有机会,会干事的有舞台,干成事的有地位”的氛围,引导广大干部把心思和精力用在工作上,真正做到“干与不干不一样,大干与小干不一样,干好和干坏不一样”。
四是着力解决服务上的“冷”。我们除了要继续坚持服务承诺制、一次性告知制、首问职责制外,还要不断增强服务意识、职责意识,无论什么时候什么地点对待服务对象都要做到露出一张微笑的脸,伸出一双热情的手,送上一杯香热的茶,要做到“四有四要”,即“来有应声,问有答声,走有送声、事有回声”和“倾听情景要细心,解答问题要耐心,处理事情要公心,服务群众要热心”。努力为服务对象供给一个省心、省力、省时又舒心的办事环境。
五是着力解决办事上的“拖”。今后我们要把办事限时、误事追究制度作为转变干部作风、密切党群关系的一件大事来抓,坚决克服办事拖拉、推委扯皮的不良风气,加快工作节奏,提高工作效率。
二、强化干部“五种”意识
一是要强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终坚持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自我饱满的工作活
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力,把功夫下到抓贯彻落实上,打造出一支一门心思干事业的队伍来,同时让各个干部职工能够在自我的岗位上大展才智,释放出自我的最大能量,以追求一流的豪情壮志和职责感,用最大的努力去争取最好的业绩。
二是要强化干部服务意识、宗旨意识和公仆意识。经过学习和教育,不断强化干部的服务意识、宗旨意识、公仆意识。让每一个干部职工都做到时刻牢记党的宗旨,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务。
三是要强化干部的大局意识,努力做到讲团结、讲奉献、识大体、顾大局。三、坚持两个务必,克勤克俭,在生活上严格要求自已。郑筱萸等人的案件警示我们,在物质享受面前,我们每个干部都要始终坚持清醒的头脑,正确处理好个人与团体、个人与国家的关系,用党纪国法管好自我的头脑,管好自我的手和嘴。我们的每一个干部职工在生活中应当做到:
1、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩;
一比待遇,就会比出问题来。2、非分之想不可有。社会的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳。
3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节俭;
反对大手大脚,暴殄天物,杜绝腐败现象的滋生蔓延。
4、遵纪守法,理解监督,抵制腐朽思想的侵蚀。仅有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上关掉腐化堕落的通道。
在新的历史时期,作为一个部门的领导,仅有大力加强自身建设,我们领导干部才能不辱使命,成为建设有中国特色社会的带头人,才能带领干部队伍,不断推进政府管理创新,不断提高机关行政效能,才能更好地建设法治型、效能型、服务型政府,实现地方经济社会又好又快发展。
根据乡政府和上级领导的安排部署,从20__年3月起,在全乡机关干部中开展干部作风整顿活动。我经过乡政府组织的作风整顿集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,使自我对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应当切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,带头树立好干部工作的好形象。
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一、干部作风整顿的重要意义加强干部作风建设关系干部的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,是学习实践“三个代表”和“科学发展观”重要思想的客观需要。树立真心为民的干部形象。是“三个代表”重要思想的本质,是我们一切工作的出发点和落脚点。人的一生可是几十年时间,真正能够为党和人民干点实事的时间是很有限的,大家必须要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧。经过作风整顿,破除“小集团”思想,能够树立团结协作的干部形象。团结是大局,团结出人才,团结出干部,团结是各项事业成功的根本保证。能不能搞好团结,是衡量和检查干部素质高低、党性强弱的重要标志。经过作风整顿,破除“推靠等”思想,能够树立务实高效率的干部形象。实干就是水平,落实就是本事。解决好当前改革和建设中的难点问题,最根本的途径就是真抓实干,最老实的办法就是一件一件地抓,抓一件成一件。
二、对照要求,检查不足经过学习,按照领导工作部署,对照机关干部作风整顿相关文件,找准各自工作中存在的差距,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。经过对照检查,我感到自我存在理论学习不深入、工作作风不扎实、缺乏开拓创新意识等问题。作为一名农村干部必须要经过学习,进一步提高政治素质,强化组织纪律性,确保工作做到精益求精。
三、明确方向,努力整顿
一是要努力加强理论知识学习,认真学习和深刻理解每一份文件的精神实质,把握起精神要点,提高理论素养与思想政治水平。
坚持理论学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。在学习方法上,要进取参加政府和上级组织的政治理论学习,同时在保证学习时间上,要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,努力钻研政治理论、业务理论,学习经济知识、科技知识、历史知识,夯实基础,拓展视野,坚定信念,提高素质。
四、强化工作的职责意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的职责感做最好的工作,用最好的服务为群众排忧解难。要按党员领导干部要求严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高
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度思考问题,站在发展大局的高度思考工作,进取创新,使自我的工作更好地为经济发展服务。
五、是不断改善工作,更好的为经济建设中心服务。牢固树立以为民服务工作为中心、以为经济工作服好务为目标的意识,一是要进一步熟悉与了解当前情景与态势,从为民服务工作全局出发,思考工作方向;

二是要进一步探索新的工作方法,努力构成服务群众促进社会经济发展的理念与思维。
六、是进一步更新观念,树立四个意识。要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观和正确政绩观,在工作中展现干部良好的工作作风。
存在的主要问题
(一)理论素养还比较浅薄。由于自我出生在和平年代,自记事起,党的事业蓬勃发展,国家日益昌盛,人民安居乐业。参加工作后,只注重学习专业知识,没有系统地学习过行政管理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的资料学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。
(二)思想观念仍需解放。主要是思想观念还不够开放。工作上放不大开手脚,思想上不够大胆,满足于按照领导要求,做好本职,完成任务,缺乏创造性、独创性的点子,对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多等到
(三)在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,完成了工作任务,把自我的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够及时、口径不够统一;
有时思想较为懒惰,安于做好自我份内的工作,不注重思考整体的工作和大局;
遇到困难和问题往往“事不关己,高高挂起”,没有从自身根子上找问题;
有时事情不象自我想象那样就情绪化。
(四)作为一个业务本事不强的农村工作人员,模范作用发挥的不充分。虽然一向工作在第一线,发挥着自我的业务本事,但对工作作风这根弦崩的不够紧,满足于过得去、差不多,对自我要求不高。
工作问题的原因
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1、政治理论学习不够。实事求是的说,我还是比较爱学习的,可是近几年来,自我学习不如从前那样刻苦了。存在实用倾向,一是学习上不够勤奋。总觉得自我理解快,要用时学习随时来得及、跟得上。
二是深入思考不够。自我平时学习,属浅层次的理解、记忆,没有认真思考,没有从深层次上去理解和把握,并加以指导实际工作。
三是用理论指导实践不够。平时学习之后,不善于用所学的理论观点和方法去指导推动工作,对工作指导不够。在树立行业形象上,总结好的做法、好的经验少。
2、对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识,感到宗旨观是一个大概念,是一个政治类的要求和理念,有时觉得在实际工作中,在具体行动上难以准确把握,没有完全做好与工作实践的紧密结合。
3、思维方式不够科学。
一是认识问题有偏颇。对政治形势研究较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、掌握外界动态,制定方针政策是上级的事、领导的事,自我是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自我的不成熟。
二是没有熟练的运用好马克思辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的本事上有欠缺。如搞这次工作作风整顿,牵扯自我精力较多,使我在工作上受到限制。
4、端正工作作风、严于律己不够。
一是自我修养不够,放松要求,没有从点滴做起,自觉防微杜渐的意识。二是纪律观念不够强。执行纪律的自觉性不强,总觉得纪律问题不是大问题。能够“忽略”,没有从行业形象的大局来研究。
三是艰苦创业精神淡化。认为经济发展了,条件好了,生活水平高了,吃饭、穿衣开始讲名牌、要舒适,认为自我劳动所得,无可厚非,没有深入领会好胡锦涛总书记“两个务必”的精神实质和深刻内涵。
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三、今后努力的方向
经过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。损害干部和人民的关系,影响干部在群众中的威信。分析^p自身存在的问题,自我决心从以下方面进行整改:
1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务、为民服务的宗旨观念,使自我的一言一行都体现出干部的形象。
2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,所以,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期工作的需求。
3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终坚持进取向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自我的工作同群众系起来,坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。
4、廉洁奉公,从严律己,为服务工作作风整顿作出贡献。牢固树立为人民服务的人生观,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,树立廉洁勤政的行业形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。
一、全面加强领导干部作风建设,是我们党按照实事求是的科学求实精神提出的新要求
我们党一贯重视领导干部作风建设,改革开放以来,党的十一届五中全会、十二届二中全会、十三届六中全会、十四届四中全会、十五届六中全会、十六届四中全会,都针对不一样时期的不一样情景专门对党的作风建设作出部署。党的十七届六中全会对加强党风廉政建设和反腐败斗争提出了明确要求。
可是,在长期执政的历史条件下,党的执政环境、历史任务、党员干部队伍都发生了深刻变化。在我国进入改革与发展新阶段的时候,我们党清醒地认识到党的作风建设面临的新形势,清醒地看到在一些领导干部身上存在的一些突出的作风问题,清醒地意识到切实抓好领导干部作风建设是一项比过去任何时候都更为重要、紧迫而艰巨的战略任务。要求领导干部始终坚持振奋的精神和良好的作风,始
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终坚持党的根本宗旨,不仅仅是我们党在执政情景下必须应对的考验,也是做好各项工作的有力保障。
二、全面加强领导干部作风建设事关科学发展观的贯彻落实
科学发展观必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。这就要求我们大兴求真务实之风,把进取进取精神和科学求实态度很好地结合起来,坚持一切从实际出发,不做表面文章,不搞花架子,办实事、求实效;
大兴调查研究之风,就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研,得出解决问题的可行办法;
提高科学确定形势的本事,善于分析^p错综复杂的新情景,正确把握时代发展的新要求;
提高处理眼前利益与长远利益关系的本事,既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起,又要着眼于事业长远发展,建立健全促进持续发展的长效机制,不断开创科学发展的新局面。
三、全面加强领导干部作风建设事关构建社会和谐社会事业的兴衰成败我们要构建的社会和谐社会,是在中国特色社会道路上,中国共产党领导全体人民共同建设、共同享有的和谐社会。当前,我国已进入改革发展的关键时期,经济体制深刻变革,社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化。在这样的历史条件下构建社会和谐社会如果领导干部作风不正、作风不实,不但难以成为和谐社会建设的领头人,反而会损害党和政府在人民群众中的形象,影响党群、干群关系,甚至激化社会矛盾。如果各级领导干部不能真正做到为民、务实、清廉,势必影响和谐的干群关系,影响构建社会和谐社会的伟大事业。
四、全面加强领导干部作风建设事关党的执政本事和先进性建设
各级领导干部是党和国家的宝贵财富,也是建设有中国特色社会事业的骨干力量,能不能坚持振奋的精神和良好的作风,意气风发地团结带领广大党员和人民群众去工作和奋斗,关系着一个单位、一个地区的党风政风民风,反映着党的执政本事、执政水平,对党的事业发展有着极为重要的影响。
领导干部的作风又是与领导干部的思想道德、梦想信念、政治立场密切相关的,作风好坏既是检验领导干部世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的试金石,也是体现一个政党是否先进的显著标志。
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领导干部仅有做到“慎微”,也就是防微杜渐,坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀,才能树立正确的世界观;
仅有做到“慎行”,也就是克己慎行,不沉溺于灯红酒绿,流连于声色犬马,才能构成正确的人生观;
仅有做到“慎交”,也就是择善而交,和人民群众交朋友,才能树立正确的权力观、地位观、利益观。作风建设是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现,是党员世界观、人生观、价值观的外在表现,所以,党的作风建设是关系我们党和国家生死存亡的大事。这次纪律教育月经过认真学习胡锦涛同志七一重要讲话和“三个代表”重要思想,学习党的十七届四中全会精神,使我更好地体会党的作风建设的重要性、必要性、迫切性,并获得一些具有操作性的思路。
首先,加强和改善党的作风建设,是实践“三个代表”重要思想的重要举措。
党的作风建设加强了,党风端正了,“三个代表”重要思想才能得到全面贯彻。而全党实践“三个代表”的自觉行动,正是建设有中国特色社会的强大动力。加强和改善党的作风建设,是我们党永远立于不败之地的重要保证。
四中全会公报指出,加强和改善党的作风建设,核心问题是坚持党同人民群众的血肉联系。
中国共产党从无到有、从小到大,一个重要的原因就是始终忠实地代表了人民的利益,得到了人民的拥护和支持。今日,我们党仍要始终不渝地、忠诚地践行为人民服务的宗旨,全心全意为群众谋利益。否则,党就会失去人民群众的拥护和支持,丧失执政的资格。
一是要理直气壮进行梦想信念教育。党风教育的核心,是要解决好世界观、人生观、价值观问题。对广大党员尤其是党员领导干部,必须理直气壮地进行共产道德梦想信念教育。这个问题解决好了,党风建设的许多问题都能够迎刃而解。此刻的突出问题是,要进一步加大对党员干部思想教育的力度,加大监督、落实的力度,真正把党的作风建设提高到一个新水平。党中央明确提出,重点要抓五种作风,异常是把干部的生活作风与思想作风、工作作风、学风等并列看待,具有重要意义。干部生活作风不是小节,干部的生活作风与大节、甚至与党的形象密切相
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关。中央提出的八个坚持、八个反对,是当前我们进行党的作风建设的具体要求,必须做严做实。
二是规章制度不能形同虚设,对党员干部的思想政治教育要摆上各级党委的重要议事日程,要提倡表里如一、心口如一、言行一致的好作风,反对说一套、做一套的坏作风,不允许有置身党的法规之外的特殊党员。近几年来,我们大力加
强党风廉政建设,制订了一系列的规章制度,建立健全纪检监察部门,配备了专门的纪检监察干部,充分发挥职能部门的作用。同时加大预防职务犯罪力度,始终把预防职务犯罪工作作为加强党风廉政建设和反腐败斗争的重要工作来抓,做到预防职务犯罪工作与企业经营管理工作一齐部署、一齐落实。
三是要充分发挥先进典型的榜样作用。榜样的力量是无穷的,要汲取成功经验,近几年来,我们进取慎重地精心培育和树立一批具有时代特征的共产党员先进典型,发挥榜样示范作用。
第三,加强和改善党的作风建设,一是要自觉地改造自我,树立正确的人生观、价值观。在对待先富与后富问题上、在满足大多数人利益与少数人利益问题上、在生活有了改变后,是继续坚持艰苦奋斗本色与奢侈浪费问题上,要把自我定位在后富上、满足大多数人利益上、继续坚持艰苦奋斗本色上;

二是要自觉地警醒自我,要紧紧牢记陈毅同志所说的党的监督,众目睽睽不可违这句话,自觉地理解各级监督部门的监督,严防职务犯罪;

三是要自觉地充实自我,抵制西方社会意识形态、价值取向、生活方式等负面影响,坚持心理平衡,尽自我最大的努力去服务别人。
总之,干部应在作风建设中起表率作用。要坚持人民公仆本色,真正为人民群众服务。
为了进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,巩固近年来机关效能年,争先创优主题活动成果,我办认真贯彻落实省委、省政府《关于加强干部作风建设,进一步优化发展环境若干问题的决定》及《全省集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,经过文件学习、会议讨论、自查自纠等形式开展了广泛而深入的集中整治干部突出问题活动,经过此次整
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治活动,让我在关于如何杜绝不正之风,提高自身素质和服务水平等问题上,有了更深刻的认识。
作为民防行政执法单位的一员,我们必须立足本职,相互监督,上下联动,在生活中不断提高职责意识、法制意识、服务意识,改善工作作风,增强自我处理各类复杂问题的本领。下头谈几点体会和认识:
一、加强干部作风建设的重要性和必要性
加强干部作风建设,是优化发展环境的重要资料。发展环境包含硬环境和软环境两个方面的资料,干部作风好不好,风气正不正,直接影响到我们在老百姓心目当中的形象。
加强干部作风建设,是构建社会和谐社会的根本要求。没有良好的干部作风,良好的发展环境就难以坚持,已构成的发展势头也会丧失。不利于和谐社会的构建。
加强干部作风建设,是反腐败的重要基础。没有好的干部作风,党的思想、路线和政策就难以有效的贯彻。党为民、务实、清廉的工作作风是拒腐防变的强大武器。
二、提高职责意识、法制意识和服务意识
提高职责意识,就是要树立对国家和人民高度负责的意识,我们工作人员手中有国家赋予的行政执法权,但同时也肩负着一种职责,就是要对法律负责、对项目开发人负责、对老百姓负责。我们运用权力的过程也就是履行职责的过程。要勇于承担职责,不上交矛盾,不推卸职责,一级对一级负责。
提高法制意识,一些干部思想上存在偏差,对依法行政的重要性认识不够,学习法律、政策的进取性不高,等到办证审批的时候才发现为时已晚,造成了不必要的麻烦。
提高服务意识,近年来,我办在优化行政审批服务工作上成效明显。一是服务理念进一步转变。从单纯的办证服务拓展到日常节假日的宣传活动。
二是服务平台进一步拓宽。我办在政府信息公开网站以及政府办证大厅都设有专门人防窗口,更加规范服务平台。
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三、进取改善工作作风和工作方法
爱岗敬业、勇于担当。必须切实解决干部作风的“庸、懒、散”问题,培养干部队伍的敬业精神,使我们领导干部树立强烈的职责心和事业心,守纪、守时、守序,自觉地把人防工作当作自我的事业,把个人的价值融入民防事业之中,努力提高政策执行水平,提高服务水平,自我鞭策,自我锤炼,自我提升,构成争创一流业绩的良好风气。
务实创新、高质高效。必须切实解决干部作风的“假、浮、蛮”问题,不看说得怎样样,就看做得怎样样,坚定不移地把讲实话、办实事、求实效贯穿于工作的全过程。要强化时效观念,说了就干、定了就办,特事特办、急事急办,以“快、准、细、严”的作风抓好工作落实。要善于创新,从工作大局中谋发展、看变化,用创新的观念审时度势,用创新的勇气解决问题,创造性地做好工作。
廉洁从税、勤俭节俭。必须切实解决干部作风的“私、奢、贪”等问题。要从培养干部的健康情趣着手,教育干部艰苦奋斗、勤俭节俭,正确选择个人爱好,加强思想道德修养。要从小事做起,不以恶小而为之,不以善小而不为,杜绝向纳税人“吃、拿、卡、要、报”行为。要模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,时刻注意规矩工作圈、净化生活圈、纯洁社交圈,坚决拒腐防变。
四、增强自我处理各类复杂问题的本领
首先,应着力提升行政人员的综合素质。正确把握政策方向,科学决断的本领。要加强自身的思想政治教育,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,坚定梦想信念,坚持清醒头脑,坚定不移地在思想上、政治上、行动上与上级部门坚持高度一致。
其次,提高自身依法行政,维护行政执法的本领。在当前,必须着眼于新时期国税部门肩负的使命,紧紧围绕服务经济发展这个中心抓素质提高。
一是要经过理论学习、知识培训,着力提高工作本事、解决问题分析^p问题的本事和组织协调本事。
二是要做好在职学习和个人自学,不断丰富头脑、改善知识结构、提升学历层次。
三是培养执法人员应对复杂局面和突出事件,处理问题的本领。
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经过此次整治活动,增强了我办全体干部职工的职责感,使命感,进一步提升了处理问题的本事,进一步优化了我办的发展环境,机关干部作风已有了必须的改变。虽然取得了必须的成绩,可是离上级的要求和人民群众的期望还有必须差距。在今后的工作中,我们将继续以“改善干部作风、优化发展环境、狠抓工作落实”为契机,把深化干部作风建设作为一项长远工作来抓紧抓实,不断总结经验,自我反思,建立监督考评长效机制,努力营造作风优良、风清气正、干事干净、环境温馨的人防新形象。
为了进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,巩固近年来机关效能年,争先创优主题活动成果,我办认真贯彻落实省委、省政府《关于加强干部作风建设,进一步优化发展环境若干问题的决定》及《全省集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,经过文件学习、会议讨论、自查自纠等形式开展了广泛而深入的集中整治干部突出问题活动,经过此次整治活动,让我在关于如何杜绝不正之风,提高自身素质和服务水平等问题上,有了更深刻的认识。
作为民防行政执法单位的一员,我们必须立足本职,相互监督,上下联动,在生活中不断提高职责意识、法制意识、服务意识,改善工作作风,增强自我处理各类复杂问题的本领。下头谈几点体会和认识:
一、加强干部作风建设的重要性和必要性
加强干部作风建设,是优化发展环境的重要资料。发展环境包含硬环境和软环境两个方面的资料,干部作风好不好,风气正不正,直接影响到我们在老百姓心目当中的形象。
加强干部作风建设,是构建社会和谐社会的根本要求。没有良好的干部作风,良好的发展环境就难以坚持,已构成的发展势头也会丧失。不利于和谐社会的构建。
加强干部作风建设,是反腐败的重要基础。没有好的干部作风,党的思想、路线和政策就难以有效的贯彻。党为民、务实、清廉的工作作风是拒腐防变的强大武器。
二、提高职责意识、法制意识和服务意识
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提高职责意识,就是要树立对国家和人民高度负责的意识,我们工作人员手中有国家赋予的行政执法权,但同时也肩负着一种职责,就是要对法律负责、对项目开发人负责、对老百姓负责。我们运用权力的过程也就是履行职责的过程。要勇于承担职责,不上交矛盾,不推卸职责,一级对一级负责。
提高法制意识,一些干部思想上存在偏差,对依法行政的重要性认识不够,学习法律、政策的进取性不高,等到办证审批的时候才发现为时已晚,造成了不必要的麻烦。
提高服务意识,近年来,我办在优化行政审批服务工作上成效明显。一是服务理念进一步转变。从单纯的办证服务拓展到日常节假日的宣传活动。
二是服务平台进一步拓宽。我办在政府信息公开网站以及政府办证大厅都设有专门人防窗口,更加规范服务平台。
三、进取改善工作作风和工作方法
爱岗敬业、勇于担当。必须切实解决干部作风的“庸、懒、散”问题,培养干部队伍的敬业精神,使我们领导干部树立强烈的职责心和事业心,守纪、守时、守序,自觉地把人防工作当作自我的事业,把个人的价值融入民防事业之中,努力提高政策执行水平,提高服务水平,自我鞭策,自我锤炼,自我提升,构成争创一流业绩的良好风气。
务实创新、高质高效。必须切实解决干部作风的“假、浮、蛮”问题,不看说得怎样样,就看做得怎样样,坚定不移地把讲实话、办实事、求实效贯穿于工作的全过程。要强化时效观念,说了就干、定了就办,特事特办、急事急办,以“快、准、细、严”的作风抓好工作落实。要善于创新,从工作大局中谋发展、看变化,用创新的观念审时度势,用创新的勇气解决问题,创造性地做好工作。
廉洁从税、勤俭节俭。必须切实解决干部作风的“私、奢、贪”等问题。要从培养干部的健康情趣着手,教育干部艰苦奋斗、勤俭节俭,正确选择个人爱好,加强思想道德修养。要从小事做起,不以恶小而为之,不以善小而不为,杜绝向纳税人“吃、拿、卡、要、报”行为。要模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,时刻注意规矩工作圈、净化生活圈、纯洁社交圈,坚决拒腐防变。
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四、增强自我处理各类复杂问题的本领
首先,应着力提升行政人员的综合素质。正确把握政策方向,科学决断的本领。要加强自身的思想政治教育,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,坚定梦想信念,坚持清醒头脑,坚定不移地在思想上、政治上、行动上与上级部门坚持高度一致。
其次,提高自身依法行政,维护行政执法的本领。在当前,必须着眼于新时期国税部门肩负的使命,紧紧围绕服务经济发展这个中心抓素质提高。
一是要经过理论学习、知识培训,着力提高工作本事、解决问题分析^p问题的本事和组织协调本事。
二是要做好在职学习和个人自学,不断丰富头脑、改善知识结构、提升学历层次。
三是培养执法人员应对复杂局面和突出事件,处理问题的本领。
经过此次整治活动,增强了我办全体干部职工的职责感,使命感,进一步提升了处理问题的本事,进一步优化了我办的发展环境,机关干部作风已有了必须的改变。虽然取得了必须的成绩,可是离上级的要求和人民群众的期望还有必须差距。在今后的工作中,我们将继续以“改善干部作风、优化发展环境、狠抓工作落实”为契机,把深化干部作风建设作为一项长远工作来抓紧抓实,不断总结经验,自我反思,建立监督考评长效机制,努力营造作风优良、风清气正、干事干净、环境温馨的人防新形象。
为进一步加强作风建设,树立良好的人防工作者形象,构成严明的纪律和优良的作风,在广泛征求意见、深入讨论的基础上,我办召开整顿作风工作动员大会,会议认真学习了《县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,使我领会了这次整治活动的指导思想是以“三个代表”重要思想为指导,努力机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象;
明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐,从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型机关。下头我就本人开展作风纪律整顿工作的情景,谈几点自我的认识和体会:
一、对开展作风纪律整顿工作的必要性和重要性的认识
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加强道德建设是坚持党风廉政建设的一项重要资料,是我们做好人防工作的重要保证。而开展作风纪律整治活动是进一步加强作风建设的需要。我进取参加单位组织的各项整顿工作,按照整顿作风的资料要求,认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足,分析^p原因、理清思路,制订和完善切实可行的整改措施,下大力气抓好整改。
二、按照要求,深刻查找自我工作中存在的问题
对照要求,我对自我的问题进行认真的查找和梳理,发现自我在思想作风上存在因循守旧,求稳怕乱的思想,在工作作风上存在教条、形式等问题。
三、认真开展整改工作
前一个阶段我采取的整改措施主要有:
1、反复学习全省、全市人防工作会议的讲话精神,把握重点,掌握实质,坚持良好的精神状态,有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自我存在的教条和形式的问题。
2、坚决克服庸懒问题。对于分管工作,及时安排部署,处理到位,执行到位。“九一八”全省防空警报试鸣日前,我带领指通股工作人员,联合警报器生产厂家对全县已有的十几台警报器全面进行检测维修,十几天来我们冒着酷暑,马不停蹄地完成了检修工作,确保警报试鸣圆满成功。
四、提高工作效能,加大执行之力。
在新一轮的发展竞争中,要加速进位,取决于干部的工作作风,关键在于效能的提升。各级领导干部要下决心打一场效能提升的攻坚战,使效能提升的过程成为转变作风的过程,成为落实工作的过程,成为降低行政成本的过程。在工作中要真抓实干、干实事,不能弄虚作假、摆花架子、做表面文章;
要做了再说,甚至做了也不说,实干是一种工作作风,是一种政治品格,反映了我们党艰苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌。仅有实实在在的政绩才能赢得组织的信任和群众的拥护。
总之,经过这次学习和整治,使我对作风建设的重要性的认识大有提高,作为一名党员干部,在思想上、行动上、政治上始终要与党中央坚持高度一致,把党
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和人民的利益放在第一位,时刻以共产党的标准要求自我,做到自重、自警、自省,始终坚持一个共产党员的优良本色。
为进一步加强作风建设,树立良好的人防工作者形象,构成严明的纪律和优良的作风,在广泛征求意见、深入讨论的基础上,我办召开整顿作风工作动员大会,会议认真学习了《县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,使我领会了这次整治活动的指导思想是以“三个代表”重要思想为指导,努力机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象;
明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐,从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型机关。下头我就本人开展作风纪律整顿工作的情景,谈几点自我的认识和体会:
一、对开展作风纪律整顿工作的必要性和重要性的认识
加强道德建设是坚持党风廉政建设的一项重要资料,是我们做好人防工作的重要保证。而开展作风纪律整治活动是进一步加强作风建设的需要。我进取参加单位组织的各项整顿工作,按照整顿作风的资料要求,认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足,分析^p原因、理清思路,制订和完善切实可行的整改措施,下大力气抓好整改。
二、按照要求,深刻查找自我工作中存在的问题
对照要求,我对自我的问题进行认真的查找和梳理,发现自我在思想作风上存在因循守旧,求稳怕乱的思想,在工作作风上存在教条、形式等问题。
三、认真开展整改工作
前一个阶段我采取的整改措施主要有:
1、反复学习全省、全市人防工作会议的讲话精神,把握重点,掌握实质,坚持良好的精神状态,有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自我存在的教条和形式的问题。
2、坚决克服庸懒问题。对于分管工作,及时安排部署,处理到位,执行到位。“九一八”全省防空警报试鸣日前,我带领指通股工作人员,联合警报器生产厂家对全县已有的十几台警报器全面进行检测维修,十几天来我们冒着酷暑,马不停蹄地完成了检修工作,确保警报试鸣圆满成功。
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四、提高工作效能,加大执行之力。
在新一轮的发展竞争中,要加速进位,取决于干部的工作作风,关键在于效能的提升。各级领导干部要下决心打一场效能提升的攻坚战,使效能提升的过程成为转变作风的过程,成为落实工作的过程,成为降低行政成本的过程。在工作中要真抓实干、干实事,不能弄虚作假、摆花架子、做表面文章;
要做了再说,甚至做了也不说,实干是一种工作作风,是一种政治品格,反映了我们党艰苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌。仅有实实在在的政绩才能赢得组织的信任和群众的拥护。
总之,经过这次学习和整治,使我对作风建设的重要性的认识大有提高,作为一名党员干部,在思想上、行动上、政治上始终要与党中央坚持高度一致,把党和人民的利益放在第一位,时刻以共产党的标准要求自我,做到自重、自警、自省,始终坚持一个共产党员的优良本色。
在全市公安机关当前正在开展的“六个专项治理”工作中,如何正确理解、贯彻和落实工作要求,对于进一步加强公安机关行风建设,认真解决当前公安机关执法和队伍中存在的突出问题,促进严格、公正、礼貌执法,树立良好形象,具有重要意义。经过这一阶段的学习和理解,我认为在“六个专项治理”工作,应当做到“克服四种消极影响,抓牢四个工作重心”。
一、克服“形式上”的消极想法。“六个专项治理”工作是省厅今年内一项加强队伍建设,提高民警执法本事和水平的工作措施。治理工作影响力大,工作要求高。可是,在开展“六个专项治理”工作之初,一些部门和民警简单的认为此项活动雷声大、雨点小,只是造造声势而已,而没有针对违反“五条禁令”、违规办理户证、非执法主体参与执法、公路“三乱”、利用执法管理权乱收滥罚、违规使用涉案款物等六个方面深入地排查当前工作中存在的突出问题。由于思想认识上的偏差,导致少数单位治理工作仅停留在形式上。所以,在实际工作中我们要及时调整工作策略,经过学习、教育、宣传等形式提高民警对开展“六个专项治理”工作必要性和重要性的认识,采取多种形式对各部门、各单位活动开展情景进行全面检查,经过检查使各部门清醒的看到自身工作中存在的问题和差距。
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二、克服强调客观原因的消极倾向。治理工作既要解决当前工作中存在的突出问题,更要为建立严格、公正、礼貌的执法队伍供给动力。当前,我们的各项公安工作任务十分繁重,民警的工作压力大,不免会出现急躁和抵触情绪,从而降低了治理效果。针对这些客观存在的矛盾和问题,一方面经过学习讨论端正民警的工作态度,变被动治理为主动治理,另一方面经过科学安排工作和学习,统筹兼顾业务和教育,合理协调形式和资料,使治理工作有条不紊的开展,治理工作和其它业务工作两不误,两促进。
三、克服认识浮浅的消极认识。“六个专项治理”不仅仅是加强队伍建设的一种形式,更应当是在行风评议和执法水平上为队伍建设供给了有利的保障。我们不能简单的认为“六个专项治理”工作过程中学学文件资料,写写心得体会就到达了要求,而是应当把有效解决执法和队伍中存在的突出问题,提高民警综合素质和基本执法办案技能作为开展“六个专项治理”工作的最终目标。
四、克服中心工作与治理工作发展不平衡的消极影响。今年以来,全市公安机关相继开展了“社会法制理念教育”、”讲正气、树新风”专题教育、“打击自行车被盗专项整治”、等专项活动。很多警力和精力主要集中在以上工作上,所以造成治理工作与其它工作发展不平衡的状况。于是一些单位产生了顾此失彼、疲于应负的现象。为更好的解决这一矛盾,我们应当根据实际情景做到边工作、边学习、边治理、边整改,各项学习教育活动相互兼顾、交叉进行,各项业务工作稳步开展、齐头并进,以学习教育促进工作,以工作成果来检验学习治理效果。
在避免四种消极影响的同时,要结合本警种、本部门的特点和队伍实际,牢牢抓住“六个专项治理”的四个核心资料即:“深”、“实”、“长”、“新”,确保治理工作取得实效。
一、抓“深”忌“浅”。抓牢深层次的问题不放松,杜绝蜻蜒点水,雨过地皮干。在“六个专项治理”工作中六个方面的问题要逐一对照,认真排查,深刻剖析和查找问题产生的根,进取整改。在治理工作中,敢于亮丑,敢于刺刀见红,要经过采取自查自纠和互查互纠,认真开展批评和自我批评等多种方法和手段,坚决把民警队伍中的深层次的问题找出来,这样治理工作才能真正取得成效。
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二、抓“实”忌“虚”。在“六个专项治理”工作中,必须在“实”字上下功夫。要经过认认真真的学习,扎扎实实的排查,实实在在的剖析,切实可行的整改,立足长远的建制,真正把治理工作的各项要求落到实处,坚决避免走过场,图形式。
三、抓“长”忌“短”。从队伍的长远发展出发,逐步实现制度化管理。今年是我局的制度建设年,我局将整理和完善分局队伍规范化各类管理制度、预案等。同时,在不断实践中,经过排查及时发现管理“空白点”,针对存在的问题,完善管理措施。在“六个专项治理”工作中,我们将针对六个方面的问题,在进取整改的基础上,进一步健全和完善执法监督制约机制,规范执法程序,严格涉案款物的管理,经过制度化的管理进一步提高队伍正规化建设水平。
四、抓“新”忌“僵”。以开展“六个专项治理”活动为契机,经过创新管理机制,突破长期困扰队伍执法工作中存在的突出问题。在解决民警执法不公正、不严格、不规范的问题上,敢于创新管理机制,经过采取案案测评、团体议案、重大疑难案件会诊、案件讲评以及全面规范应用《公安网络执法与监督系统》,严把执法质量关,实现促进严格、公正、礼貌执法的工作目标。
今年,县委、县政府开展“集中整治影响干部作风突出问题”活动以来,我办就加强机关党员干部的思想作风建设,组织机关干部学习了一系列有关作风建设方面的文件、资料。作为一名党员干部,结合自我的工作,谈一谈自我的体会。
一、在政治上负职责,就要树立高度的政治意识,增强政治职责感。认真执行党的路线方针政策和上级党组织的指示精神,确保党的路线方针政策在本单位的贯彻落实是办公室政治上负职责的重要体现。作为共产党员,就必须培养强烈的政治职责感和使命感,成为党的路线方针政策的落实者,成为党委和领导决策的执行者和维护者,要自觉增强服从意识,对领导作出的决策要原原本本的执行,把上级的精神和领导的要求贯彻好,落实好。
二、在作风上负职责,就要构成严谨的工作作风,树立良好的个人形象。在日常工作中,要坚持谨慎的工作态度,任何工作要细致入微,做任何事情要反复斟酌,仔细研究,异常是对领导交待的任务,要认认真真地完成。工作上如果不注意摆正自我的位置,接人待物总是目中无人,高高在上,就会给人留下不好
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的印象。所以,在日常工作和生活中,要坚持谦虚谨慎的作风,接人待物要讲和气,为人处事要真诚,说话办事要三思而行,时时处处坚持一颗平常心,用自我的良好行为树立良好的形象。
三、提高工作水平,打牢成事之基。要洞察内外情景,进取把上级的精神同本地实际结合起来,理出好的思路,制定好的措施,创造性地开展工作。今年我分管私人建房人防管理一块,近年我县城市居民建房和旧房改造势头较强,而今年我县刚刚将私房建设正式纳入人防行政审批,历史遗留问题偏多。按照《省人防工程管理办法》之规定,居民住宅应按首层建筑面积结建防空地下室,而私人建房底层面积小,防空地下室造价高,结建防空地下室很不现实,然而大部分群众又对易地建设费的收取十分不理解,经常到人防办来争辩,甚至还结伴到县委上访。
应对错综复杂的人际关系,应对对于政策完全不理解的群众,我热情地接待每一位办事者,认真听取他们反应的问题,耐心细致地逐一解答他们的种种困惑,妥善处理,得到了群众的好评。
作风建设是一项长期的任务,既要坚持不懈、持之以恒地抓,光喊口号而不去落实,我们每个人都应从此刻做起、从我做起、从小事做起,对自我的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改善,以良好的工作作风为共产事业贡献自我的力量!
开展作风整顿以来,深受启发。为强化自身各方面的素质,我必须得深刻剖析自我,全面查找不足,然后身体力行。
一、努力学习,提高自我的业务水平。在当今社会,学习是提高自身素质的第一要务,仅有不断的学习,才能不被社会淘汰。我们年轻干部不但要学习相关业务知识和政治理论知识,还要学习相关的法律法规、科学管理、计算机等知识。努力做一个有德有才的大家认可的干部,做一个高素质的人。
二、对照要求,检查不足。经过学习,对照机关干部作风整顿实施方案,找准自我在工作中存在的差距,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。经过对照检查,我感到自我存在理论学习不深入、工作作风不扎实、缺乏开拓创新意识等问题。必须要经过学习,进一步提高政治素质。
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三、要有锐意创新的态度对待工作。我们此刻从事的工作,会面临许多新资料、新矛盾和新问题,这就要求我们要不断地更新知识,丰富自我的工作技能和实践本领,同时要善于在工作中开拓创新,提出新的思路和新见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来。仅有这样才能在工作中争创一流。
四、干工作必须要站在全局的角度。团结是做好一切工作的基础。团体不团结,思想不统一,步调就会不一致,就会影响到整个团体。所以,在一齐共事,要异常注意搞好团结。搞好团结重要的是思想上互相帮忙,工作上互相支持,处事上相互谦让,生活上互相关心,心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,识大体,顾大局。搞好团结也是一个人基本素质的具体体现,所以,在团结上必须要做到严于律己,宽以待人,大事讲原则,小事讲风格,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。
五、踏实做事,真心做人。在工作中脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个社会服务型岗位的职责。树立高度的职责感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。在工作中克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,在工作中不讲条件,“埋头苦干、少说多做”,把每一项工作做实做细做好,全面提高效率。工作中还要深入实际,了解实际情景,做到心中有数;
说实话,办实事,不做表面文章,不搞形式。把心思用在具体工作上,把精力放在具体干事上。总之要实实在在做人,高效率的做事。
在这次机关作风集中整顿过程,思想意识、政治意识、大局意识、职责意识、创新意识和素质修养方面得到了启发和增强,这就要求在工作中以开拓创新,进取进取,奋发有为、贴近实际、灵活运用合理的方法和措施来开展工作,为永兴的发展做出必须的贡献!
自开展思想作风建设活动以来,我严格按照省委、市委“思想作风建设活动”的要求,进取参与到活动中,并在认真学习的同时,围绕思想作风建设的具体资料,对照自我平时的实际工作及思想动态,认真查摆了在思想作风、工

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【篇3】2023年县委编办主任“躺平式”干部专项整治心得

躺平式干部活动记录
为进一步在机关形成攻坚克难、奋发进取的新风正气,加强机关作风建设,扎实推进两项改革“后半篇”文章,近日,兴文县供销社决定以查找“躺平式”干部为重点深入开展为期3个月的干部纪律作风大整顿活动。
此次干部纪律作风大整顿,重点围绕机关党员干部在思想、学习、作风、生活等方面存在的突出问题,切实解决能力不足不能为、动力不足不想为、担当不足不敢为等“躺平式”问题。要求干部职工对照“站位不高、格局不大”、“思想守旧、甘于平庸”、“疏于学习、本领恐慌”等十大“顽疾”及其27种突出表现,深入开展自查、互查和组织查,并对查找出的问题制定整改措施,明确整改时限,切实加以整改,让“躺平式”干部躺不住,让混日子没市场。
目前,全体干部职工通过多种形式查找出了自身存在的突出问题,围绕“躺平式”干部纪律作风整顿撰写了认识体会,开展了“怎么看、怎么办、怎么干”大讨论,正在制定整改措施,机关作风进一步好转。


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